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  在結(jié)束《審核輔導(dǎo)項(xiàng)目》后，通過(guò)一個(gè)月的現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)，得到了內(nèi)蒙古欣源石墨烯高層各領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可，進(jìn)一步提出要加強(qiáng)體系建設(shè)，體系培訓(xùn)是系列質(zhì)量提升培訓(xùn)的開(kāi)始，將結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需要，進(jìn)一步加大培訓(xùn)力度，拓寬培訓(xùn)維度，提升培訓(xùn)層次，為公司持續(xù)發(fā)展助力。

  在2021年11月份確定了二期《IATF16949+KPI培訓(xùn)及輔導(dǎo)項(xiàng)目》內(nèi)容，進(jìn)行IATF16949體系優(yōu)化指導(dǎo)，包括體系流程優(yōu)化、過(guò)程要求建立等；通過(guò)系統(tǒng)導(dǎo)入五大工具，夯實(shí)體系基礎(chǔ)，并將體系工作扎實(shí)落地。通過(guò)優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)和人力資源管理，建立PKI指標(biāo)和考核體系，確保員工和部門(mén)績(jī)效得到客觀合理的評(píng)價(jià)，并以此作為優(yōu)秀員工選拔和晉升的基礎(chǔ)。